坚守科研诚信，护航医学创新

                          ——医学科研诚信宣教

 

一、科研诚信核心准则

1.实事求是：数据采集、记录、分析全程真实可追溯，不篡改、伪造实验数据，不虚构研究结果。

2.恪守规范：严格遵守科研项目申报、经费使用、论文发表、成果转化等全流程管理规定，杜绝违规操作。

3.尊重原创：引用他人研究成果需规范标注来源，不抄袭、剽窃他人思想、数据或文字，不侵占他人科研权益。

4.廉洁自律：科研经费专款专用，不挪用、套取科研资金，不接受不正当利益，拒绝学术腐败。

5.诚信合作：合作研究中如实通报进展、共享数据，署名规范合理，不擅自添加或遗漏作者，不滥用他人署名。

二、常见科研不端行为及警示 

1.数据造假：编造实验数据、修改原始记录、选择性呈现结果等，一经发现将撤销项目、通报批评，影响职称晋升及学术生涯。

2.学术抄袭：直接复制他人论文、研究报告，或稍作修改后冒充原创，将面临论文撤稿、科研失信记录，情节严重者追究法律责任。

3.违规署名：挂名不参与研究、侵占学生或团队成员署名权，将被认定为学术不端，取消相关成果资格。

4.经费滥用：将科研经费用于非科研支出、虚报发票、违规转账等，需退还资金并接受纪律处分，涉嫌犯罪的移交司法机关。

5.同行评议不公：在项目评审、论文审稿中偏袒亲友、泄露评审信息、恶意打压他人成果，将被取消评审资格并通报。

三、科研诚信践行要求

1.强化责任意识：科研人员是科研诚信第一责任人，需主动学习科研诚信相关法规制度，筑牢思想防线。

2.规范流程管理：原始实验记录、科研数据及时、准确、完整留存，确保可核查。

3.严守署名规则：署名需基于实际贡献，遵循“谁贡献、谁署名”原则，署名前充分沟通确认，避免纠纷。 

4.合理使用经费：严格按照预算使用科研资金，报销凭证真实合法，主动接受经费审计和监督。

5.主动报告纠错：发现自身或他人科研不端行为，及时向医院科教股或纪检监察部门报告，不隐瞒、不包庇。

四、监督与追责机制

1.科教股牵头开展科研诚信常态化宣教工作，并负责对于举报或上级推送的科研不端行为开展核实。

2.对查实的科研不端行为，根据情节轻重给予通报批评、取消项目资格、追回科研经费、撤销学术成果、限制科研项目申报资格等处理，记入科研诚信档案，与职称评聘、评优评先直接挂钩。

3.涉嫌违纪违法的，移交纪检监察机关或司法机关依法处理。

五、典型案例警示

1.某医疗机构研究者为加快论文发表，篡改临床实验数据，被期刊撤稿后，医院给予通报批评、取消3年科研项目申报资格，相关成果取消评奖资格。

2.某医师引用他人研究成果未标注，构成轻度剽窃，论文被要求撤稿，个人科研诚信档案记不良记录，影响职称晋升。

3. 某课题负责人违规将科研经费用于个人消费，被追回违规资金，给予行政处分，列入科研诚信黑名单。

六、宣传寄语

科研诚信是医学科研的生命线，是保障医疗技术创新、守护人民健康的基石。全体科研人员需以敬畏之心对待科研、以诚信之举践行使命，共同营造风清气正的科研环境，为医院科研事业高质量发展、为医学进步贡献力量！

 

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